Stellenausschreibung Ehrenamtsmanagement

Stellenprofil für die Ehrenamtskoordination der DAV Sektion Berlin (m/w/d)

Gemeinsam die Zukunft gestalten

Wer sich beim DAV engagiert, möchte gemeinsam mit Gleichgesinnten Spaß haben und dabei die Zukunft gestalten, etwas Sinnvolles tun und dabei vielleicht gleichzeitig neue Kompetenzen erwerben. Zurzeit gibt es in der Sektion Berlin ca. 300 ehrenamtlich tätige Personen. In Anbetracht der Mitgliederzahl braucht die Sektion mehr Ehrenamtliche, die gefunden, eingeführt und für ihre Aufgaben befähigt werden müssen. 

Handlungsbedarf besteht besonders bei der Unterstützung der Jugend, sowie der übrigen Ehrenamtlichen. Insbesondere fehlt es an einer zentralen Ansprechperson für das Ehrenamt, also an jemanden, der Hilfestellung bei der Einführung in die ehrenamtliche Tätigkeit leistet und Klarheiten schafft über Zuständigkeiten, Verantwortlichkeiten und Rahmenbedingungen.

Stellenumfang: unbefristet, Teilzeit (20 Std/Woche) mit der Option auf Vollzeit (38,5 Std./Woche)

Basisqualifikation

• Idealerweise besitzen Sie ein abgeschlossenes Studium vorzugsweise einer pädagogischen Fachrichtung oder eine Ausbildung mit relevanter Berufserfahrung
  (z.B. im sozialen oder Personalbereich, im Verein oder einer Non-Profit-Organisation)
• Sie haben fundierte Erfahrung im ehrenamtlichen Engagement (im Alpenverein oder anderen vergleichbaren Organisationen) und in der Vereinsarbeit.   

Gewünschte Qualifikationen

• Aufgaben bearbeiten Sie selbständig, verantwortungsvoll, sowie zuverlässig. Sie können sich schnell in unterschiedliche Sachverhalte einarbeiten und agieren proaktiv.
• Sie verfügen über Kenntnisse zu DAV-typischen, insbesondere sektionsspezifischen Aufgabenfeldern und Arbeitsbereichen in der Mischform von Haupt- und Ehrenamt.
• Sie haben die Bereitschaft zu unregelmäßigen Arbeitszeiten (Abendtermine / Wochenenden) durch Teilnahme an Sitzungen von Gremien und Arbeitsgruppen.
• Idealerweise haben Sie bergsportliche Kenntnisse oder sogar eine bergsportliche Ausbildung.